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  • [랜선북맥토크] 신청 #01 좋아하는 일을 직업으로 만드는 전략

    2020.10.14 by 정예씨

  • 유한킴벌리 스마트워크 3.0 “일하는 방식이 기업을 바꾼다”

    2020.10.05 by 정예씨

  • [한국경제매거진] 직장인 93.5% “조직 문화 바꿔야”...가장 필요한 혁신은 ‘근무시간 유연화’ 31.8%

    2020.07.01 by 정예씨

  • [조선비즈] "이참에 디지털 혁신"…일하는 방식 바꾸는 기업들

    2020.06.16 by 정예씨

  • [한겨레] ‘출퇴근 시간 20분 이내로’…SKT의 실험은 성공할까

    2020.06.08 by 정예씨

[랜선북맥토크] 신청 #01 좋아하는 일을 직업으로 만드는 전략

[랜선 북맥토크] #01 좋아하는 일을 직업으로 만드는 전략 코로나19로 급작스럽게 변한 일상은 이제 새로운 일상이 되었습니다. 각자 나의 삶을 거듭 돌아보고 추스려야 할 때인 것 같습니다. 실상 포스트코로나, 뉴노멀을 위한 준비하는 사회적 분위기에 숟가락 하나 살짝 얹어, 많은 사람들이 하루의 상당한 시간을 쓰는 ‘일'에 대해 이야기 해보려는 것인데요. 일본의 라이프스타일을 중개하는 ‘도쿄R부동산'과 함께 그들의 일, 일하는 방식, 특별한 조직문화를 얘기 나누고, 자기만의 새로운 길을 모색합니다. 일시: 2020년 10월 28일(수) 19:00~21:30 장소: 온라인(Zoom.us)* 연결가능한 곳 어디서나 출연진: 요시자토 히로야(吉里裕也), 하야시 아쓰미(林厚見) SPEAC, inc. 공동대표 &..

행사 소식 2020. 10. 14. 08:00

유한킴벌리 스마트워크 3.0 “일하는 방식이 기업을 바꾼다”

유한킴벌리 스마트워크 3.0 “일하는 방식이 기업을 바꾼다” 자율좌석제 한 단계 업그레이드 취향 따라 선택 6개 타입 업무공간 ‘2분 30초 오피스 루틴’도 구현 주 1회 재택·전사 월 1회 휴무 의무화 "소통·협업·민첩성 3대 가치 강화" www.edaily.co.kr/news/read?newsId=01718726625870272&mediaCodeNo=257 유한킴벌리 스마트워크 3.0 “일하는 방식이 기업을 바꾼다” 스마트워크 3.0이 적용된 유한킴벌리 본사 내 ‘워크카페’스마트워크 3.0을 적용한 유한킴벌리 스마트 오피스 전경[이데일리 박민 기자] 카페에 온 듯한 분위기다. 1인용·2인용·다인석 등 다양� www.edaily.co.kr "이번 스마트워크 3.0 핵심은 소통과 협업, 민첩 등 3대 핵..

새책/└도쿄R부동산 이렇게 일 합니다 2020. 10. 5. 08:00

[한국경제매거진] 직장인 93.5% “조직 문화 바꿔야”...가장 필요한 혁신은 ‘근무시간 유연화’ 31.8%

직장인 93.5% “조직 문화 바꿔야”...가장 필요한 혁신은 ‘근무시간 유연화’ 31.8% https://magazine.hankyung.com/business/article/2019102101247000401 직장인 93.5% “조직 문화 바꿔야”...가장 필요한 혁신은 ‘근무시간 유연화’ 31.8% 직장인 93.5% “조직 문화 바꿔야”...가장 필요한 혁신은 ‘근무시간 유연화’ 31.8%, 이현주 기자, 스페셜 magazine.hankyung.com

새책/└도쿄R부동산 이렇게 일 합니다 2020. 7. 1. 13:00

[조선비즈] "이참에 디지털 혁신"…일하는 방식 바꾸는 기업들

https://biz.chosun.com/site/data/html_dir/2020/04/01/2020040102840.html "이참에 디지털 혁신"…일하는 방식 바꾸는 기업들 최태원 SK 회장 "재택근무 경험, 일하는 방식 혁신 계기로"신학철 LG화학 부회장 "스마트 워크 문화 구축할 것"LG화학(051910)은 1일.. biz.chosun.com "이참에 디지털 혁신"…일하는 방식 바꾸는 기업들 조선비즈 연선옥 기자 입력 2020.04.01 11:25 최태원 SK 회장 "재택근무 경험, 일하는 방식 혁신 계기로" 신학철 LG화학 부회장 "스마트 워크 문화 구축할 것" LG화학은 1일 협업솔루션, 챗봇(chatbot), 인공지능(AI) 번역 같은 업무 시스템의 디지털 전환을 통해 일하는 방식을 대대적..

새책/└도쿄R부동산 이렇게 일 합니다 2020. 6. 16. 15:00

[한겨레] ‘출퇴근 시간 20분 이내로’…SKT의 실험은 성공할까

경제IT 경제 : 뉴스 : 한겨레 경제 : 뉴스 : 한겨레 www.hani.co.kr 원문보기: http://www.hani.co.kr/arti/economy/it/948205.html#csidx2fafe43d0a231c3afc54259a042309b ‘출퇴근 시간 20분 이내로’…SKT의 실험은 성공할까 등록 :2020-06-07 10:42수정 :2020-06-08 02:43 ‘포스트 코로나’ 세미나서 결정 분당·판교·마포·종로 ‘거점 오피스’ 일산·송파·강남·강서 등으로 확대 본사 아닌 거점 오피스로 출퇴근 거점 오피스 재택근무자한테도 유용 박정호 에스케이텔레콤 사장이 지난 3일 서울 을지로 사옥 수펙스홀에서 ‘포스트 코로나’ 시대를 준비하는 내용의 세미나를 주재하고 있다. 에스케이텔레콤 제공 에스케..

새책/└도쿄R부동산 이렇게 일 합니다 2020. 6. 8. 15:00

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